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Es macht Spaß...

• ...professionelle Kräfte in ihrer Kompetenz zu stärken
• ... mit vielfältigen Methoden unterwegs zu sein
• ...und auch die Humorbrille immer mal wieder aufzusetzen
• ...komplexe Fallschilderungen methodenreich und mit systemischem Blick zu analysieren
• ...mit dem Perspektivwechsel zu „spielen“
• ...Menschen einzuladen, berufliche Situationen und Fallgeschichten multiperspektivisch anzuschauen.
• ...Aufstellungen und Skulpturen erlebnisorientiert zu begleiten
• ...simultan zu visualisieren, um die Komplexität zu reduzieren und damit handhabbare Lösungen zu entwickeln.
• ...mit Gruppen mal empathisch, mal provokativ , mal verstörend, mal strukturierend zu arbeiten – und das immer auf der Basis einer wertschätzenden Grundhaltung.
• ...Angebote zu formulieren – und nicht wissen zu müssen, was „das Richtige“ ist.
• ...viele unterschiedliche Einrichtungen, Arbeitskulturen, Menschen, Rituale kennenzulernen..

Ich will die „weltbeste“ Supervisor*in werden  -  welche Kompetenzen helfen dabei?

Dafür brauchen Sie – und das bieten wir Ihnen auch in der Weiterbildung an:

• Sie brauchen ein Selbstverständnis ihrer individuellen spezifischen Professionalität
• Sie müssen die Frage beantworten können, was macht Sie aus als Supervisor*in?
• Sie entwickeln eine supervisorische Identität
• Sie brauchen Überblickskompetenz
• Sie brauchen die Fähigkeit, an Wirklichkeitskonstruktionen Anderer anzukoppeln
• Theorie-, Methoden-, Haltungs- und Selbstreflexionskompetenzen

Und das lernen Sie alles am SI Tübingen.....

Von Problemen sprechen wir meist dann, wenn die Realität nicht so ist, wie wir sie gern hätten. Sind unsere Versuche, das Problem zu lösen, fehlgeschlagen, bewegen wir uns meist in »Teufelskreisen« im Denken, Fühlen und Handeln und werden dabei von automatisiert ablaufenden inneren Bildern gesteuert.  Was muss passieren, um solche Blockaden zu lösen und wieder in Flow zu kommen? Für dieses Kernthema in Psychotherapien und Coachings bietet der von Ilka R. Hoffmann-Bisinger entwickelte Ansatz eine erfolgreiche,  in der Praxis bereits bewährte Herangehensweise. Im Zentrum steht die gemeinsame Arbeit auf der analogen, intuitiven Ebene an den inneren Bildern der Klient*innen, welche einen Perspektivwechsel bisher verhindert haben. Das Buch "Innere Bilder – Der Schlüssel zur Veränderung" - Analoge Systemische Kurztherapie und Coaching beschreibt die theoretischen und methodischen Hintergründe des Ansatzes und das genaue therapeutische Vorgehen. Im Seminar "Arbeit mit inneren Bildern in der systemischen Beratung und Therapie: Analoge Systemische Kurztherapie / Ask!" lernen die Teilnehmer*innen, Probleme zu de-konstruieren und destruktive „Teufelskreise“ zu identifizieren sie lernen, Klient*innen darin zu unterstützen, ihre Muster mit Hilfe von inneren Bildern zu unterbrechen und entdecken, wie man analoge Prozesse hilfreich begleitet, ohne diese zu interpretieren.

„Erstaunlich, wie das funktioniert, ohne dass Sie mir etwas überstülpen, aber dennoch den Prozess vorantreiben!“ (Kommentar einer Klientin zu diesem Ansatz)

Einmal im Jahr veranstaltet das Systemische Institut Tübingen das Seminar "Ask!" mit Ilka R. Hoffmann-Bisinger. In diesemlernen die Teilnehmenden nicht nur die für die Praxis relevanten theoretischen Grundlagen, sondern haben auch die Möglichkeit, das demonstrierte methodische „Know-how“ in praktischen Übungen umzusetzen.

>>> zum Seminar "ASK"