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Angebote für Ihre Führungskräfte

Führungskräfte stehen täglich vor neuen Anforderungen: sie müssen mit widersprüchlichen Erwartungen und Auftragslagen umgehen, in komplexen Situationen Entscheidungen treffen, Ambivalenzen managen und mit vielen Ungewissheiten umgehen. Systemische Konzepte und lösungsorientierte Ansätze sind ein Schlüssel, um mit diesen Herausforderungen praktikabel und gelingend umzugehen.

Das SI Tübingen bietet verschiedene Qualifizierungsformate für Führungskräfte an, in denen systemische Handlungs- und Gesprächsführungskompetenzen praxisnah vermittelt werden:

3 Varianten der Fort- und Weiterbildung:

* Wahlseminar (FK): 3-tägiges frei wählbares Seminar aus dem Seminarprogramm des SI Tübingen. Für Führungskräfte wird das Selbsterfahrungsseminar - SE FK „Die Balance bewahren – sich selbst und andere gesund führen“ empfohlen.

Kompaktfortbildung

4 Module

Die 4 Module können im variablen System gebucht werden.

Abschluss: "Grundlagenkompetenz für systemisches Denken und Handeln im Führungskontext"

Weiterbildung Systemische Beratung für Führungskräfte

(WBB-VKS-FK)

Abschluss: Systemische/r Berater/in (SG)

Start der Weiterbildung ist jederzeit möglich

Individuell buchbare Seminare für Führungskräfte

Mit „FK“ gekennzeichnet

Hier erhalten Sie einen Überblick über alle Seminare für Führungskräfte. Diese sind mit (FK) gekennzeichnet und sind anrechenbar auf die Weiterbildungen "Systemische Beratung für Führungskräfte"

Zielgruppen

Mitarbeiter*innen mit Führungsaufgaben und Stabsstellenfunktionen in Sozial- und Wirtschaftsunternehmen.
Die Teilnehmer*innen unserer Angebote erwerben Wissen, Haltungen und ergänzende Fähigkeiten für die Führung von Teams und Gruppen sowie Know-how in den Kontexten Koordination, Fachberatung, Praxisberatung und Personalentwicklung.

Mehr über dieses Angebot

Setzen Sie sich mit uns in Verbindung und lassen Sie sich ein passgenaues Angebot erstellen.

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